新西兰教师退休年龄后继续工作的比例显著上升

根据新西兰教育部最新数据，过去十年中，退休年龄后继续工作的教师人数增加了70%。2024年，有8072名教师在政府和政府资助的学校工作，年龄超过65岁，而十年前这一数字为4734人。去年这一数字约占教师总人数的10%，而在2014年，这一比例不到7%。

2024年，超过一半的年长教师在全职工作，其余为临时教师。其中833人年龄超过75岁。

新西兰最大的教育工会认为，越来越多的教师在退休年龄后继续工作，是因为他们对教育事业充满热情。“教师短缺意味着教师经常感到有必要继续教学，以支持他们的同事和他们服务的孩子，即使他们已经超过65岁，”新西兰教育工会主席Ripeka Lessels说。

“历史上，教学工作以女性为主，而且薪酬不高，因此在终身收入和养老金方面存在性别差距，这意味着女性需要继续工作。”

68岁的Kevin Greig已经从事商业研究和商业教学20年，因为对这些学科的热爱。“这让我继续从事这份工作，并且足以克服所有其他不利因素，”他说。Greig认识很多其他年长教师，他们继续从事这一职业有各种原因。“有些是兼职工作或做短期临时教学，通常是因为他们需要钱，或者只是需要与学校保持联系。”

“但我并不知道太多人处于我这样的情况，”他补充道。

Wellington高中的教师认为，年长教师的经验是无法替代的。“如果你教授相同的课程，你会带来相同的方法，所以如果教授相同的科目，通过教学经验，你会变得越来越好。”

然而，Greig表示，新西兰需要尽可能留住尽可能多的年轻教师。教育部警告，今年预计教师短缺约1200人。

“我知道实际上，我们应该有更多的年轻教师出现，”Greig说。“问题是我们的年轻教师获得资格后就出国了。”

他表示，这真的是一份最值得的职业。“不管别人怎么说。我已经从事这份工作20年了，而且在那之前35到40年里，我做了很多其他事情，但我从未做过比这更好的事情。”

Jaime Cunningham是基督城的一名记者，专注于教育、社会问题和一般新闻。Cunningham于2023年加入Newstalk ZB，此前曾担任基督城星报的体育记者。