南岛13所男子学校联手提升男生成长;新西兰橄榄球协会是否应邀请乔·施密特加入董事会?

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南岛13所男子学校联手提升男生成长

南岛的13所男子学校近日联合行动,致力于改善新西兰男性的成长环境。这一举措源于20年前类似运动的启发,当时受到Celia Lashlie的著作《He’ll Be OK》及多位研究者的影响。


通过研究英国和澳大利亚的相关资料,以及Rollo Brown、Joseph Driessen和Steve Biddulph等人的理论,学校总结出三个关键发现:

  1. 当学生信任并喜欢教师,感到被重视并能积极互动时,他们学习效果更佳。
  2. 明确的目标和结构能帮助学生理解规则和后果。
  3. 实际的挑战能激发学生的行动力。


这三点被归纳为“肯定、界限和挑战”(Affirmation, Boundaries, Challenge),简称ABC。这一理论为教师提供了实用的教学建议,帮助他们更好地激发学生的兴趣和信心。


新西兰橄榄球协会是否应邀请乔·施密特加入董事会?

新西兰橄榄球协会(NZ Rugby)近期面临诸多挑战,包括教练任命、队长选择和比赛策略等方面。新任CEO的加入或许能带来积极的变化。


然而,新西兰橄榄球协会未能在教练团队中为乔·施密特留出一席之地,这引发了争议。乔·施密特在澳大利亚队的执教成绩显著,其任期将在今年结束。新西兰橄榄球协会或许应考虑邀请他加入董事会,以充分利用他的专业经验。


个人观点

南岛男子学校的联合行动显示出对教育的重视,而新西兰橄榄球协会则需要在战略上做出调整,以应对当前的挑战。无论是教育还是体育,新西兰都应从过去的成功经验中汲取灵感,推动未来的进步。

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