陶波医院因人手短缺危机面临潜在关闭

随着农村医疗保健危机日益加剧，陶波医院的医护人员正在为因严重人手短缺而可能发生的紧急关闭制定应急计划。这家为该主要旅游地区超过40,000名居民提供服务的医院，正面临吸引和留住高级医生的困难，如果问题得不到解决，医院将面临完全关闭的风险。

目前，医院仅有3.3名全职等效的高级医生在九个资助岗位中长期工作，其中一名高级医生在夜间值班，负责急诊科和普通病房。由于大量依赖临时医生和永久员工承担过多的夜间和周末轮班，医疗系统面临巨大的压力。

RNZ获得了一份名为升级与关闭计划的副本，其中概述了如果无法填补人员缺口，医院可能被迫关闭的情景。该计划包括将患者转至罗托鲁瓦医院、依赖远程医疗或完全关闭急诊科等选项。尽管尚未发生关闭，但该计划作为预防措施已制定。

负责监督医院的地区副主任执行官Cath Cronin驳回了关闭的设想，表示她的重点是保持医院开放。然而，她承认情况具有挑战性，尤其是在冬季，员工短缺和病假进一步加剧了系统的压力。

尽管Cronin提供了保证，但医院在过去曾多次出现无人值班的情况，医护人员警告称，目前的模式是不可持续的。2月份的一份高级临床人员备忘录指出，难以找到临时医生，并且存在无法覆盖急诊科和住院病房每一班次的风险。

该备忘录列出了六种可能的情景，包括关闭急诊科、使用远程医疗或依赖临时员工。每种情景都伴随着重大风险，包括陶波的患者可能失去获得急诊护理的机会，以及分娩科可能缺乏现场支持。

2023-24财年，Health NZ为陶波医院的临时医生支付了129万纽元，引发了对过度依赖临时员工的担忧。新临床主管、农村医院医学专家Ralston D'Souza承认，人员短缺并非新问题，但强调需要一个可持续的解决方案。

患者之声Aotearoa的Malcolm Mulholland对该地区没有其他医疗设施的情况下医院关闭的可能性表示担忧。倡导团体和社区成员正敦促政府解决农村医院长期人员短缺的问题。

随着两名额外的初级医生将于明年1月加入，医院对未来发展持谨慎乐观态度。然而，长期解决方案将取决于吸引和留住永久员工、改善工作条件，并确保资金用于支持医疗系统，而不是依赖昂贵的临时医生安排。

随着危机继续，陶波的情况突显了新西兰农村医疗保健面临的更广泛挑战。如果没有立即行动，医院关闭的风险——以及对社区的影响——仍然是非常现实的。